陈慕泽2020年管理类联考综合能力逻辑零基础高分辅导 2025 chm pdf kindle rb azw3 下载 115盘

本书主要内容为管理类联考逻辑应试辅导用书，涉及参加MPA、MBA、会计硕士、工程硕士等几个专业学位综合能力考试科目的内容，具体包含逻辑推理和常识判断等，本书主要是进行考前知识掌握。

章 综合能力逻辑测试的特点和试题基本分类

节 综合能力逻辑测试的特点

第二节 综合能力逻辑试题的基本分类

一、逻辑试题恰当分类的意义

二、什么是(纯)知识型逻辑试题以及为什么综合能力考试不测试此类试题

三、什么是“(知识)强相关”型逻辑试题

四、什么是“(知识)弱相关”型逻辑试题

五、“强相关”与“弱相关”型试题的共同之处和区别

六、什么是“独立能力型”逻辑试题

七、A类和B类：综合能力逻辑试题的基本分类和不同的应对方略

第二章 如何应对B类题

节 强相关逻辑知识要点

一、联结词：“非”、“且”、“或”(“要么……要么”)、“则

二、条件关系

三、四个重要的等值公式

四、命题推理的基本规则

五、对当关系和对偶关系

第二节 强相关知识点在应试中的综合运用

第三章 如何应对A类题(上)：若干要点

节 快速准确地阅读和理解题干

一、区分相干信息和不相干信息

二、抓住关键信息

三、抓住关键概念

四、简约概括

五、带着问题读题干

第二节 如何应对干扰项

第三节 如何理解“如果为真

第四节 “能”和“ 能

第五节 选择与排除

一、直接排除和间接排除

二、排除性思考的意义

第六节 解题之“扣

第七节 重复出现的考点

一、比例和因果

二、 数和百分比

第八节 如何应对“推理无起点

第九节 不混淆题型

第十节 避免误导

第十一节 若干解题要领

第四章 如何应对A类题(下)：各种题型及其应对

节 推断

一、推理及其支持度

二、必然性推理和或然性推理

三、“推出”和“有力地支持”(Infer／Justify)

四、“反推”要恰当

五、非形式推断样题例析

第二节 论证

一、什么是论证

二、什么与评价一个论证相关

三、如何确定一个论证的假设

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