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柠檬书坊 -历史 -2011天津市公务员录用考试专用教材-行政职业能力测验历年真题及华图名师详解

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2011天津市公务员录用考试专用教材-行政职业能力测验历年真题及华图名师详解书籍详细信息

  • ISBN：9787807242512
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2010-07
  • 页数：118
  • 价格：14.30
  • 纸张：胶版纸
  • 装帧：袋装
  • 开本：8开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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内容简介：

2009年4月26日天津、湖北、陕西三地在公务员录用考试中首次实行联考，这意味着我国地方公务员录用考试统一试题的试点工作已经开始。

2010年4月25日，天津、湖南、江苏、云南、海南、重庆、宁夏、辽宁；内蒙古、山东、陕西、广西和西藏等十三个省(市、自治区)再次实行联考。从目前的形势来看，国家在今后可能会组织更大规模的地方公务员录用考试联考，逐渐形成每年进行一两次大规模联考的趋势。

公务员录用考试的多次改革都是围绕“规范化、公正化、严肃性”的精神来进行的，多省(市、自治区)联考相比各省市单独组织的考试，应试者在备考方面相对较容易，既可以有较充足的时间进行备考、复习，也更利于其深入准确地把握考试动向，提高备考效率和应试成功率。

我国现行的公务员考试录用制度以“公开、平等、竞争、择优”为原则，在总体上改变了过去选人缺乏竞争的机制，选才视野局限于较小范围，选人、用人缺乏客观标准等弊端。基于公务员选拔人才及公开考试的严肃性、不少应试者报考的盲目性及*性，地方公务员联考对应试者非常有利，考试时间和科目逐步统一，这样既可以减少应试者在人力、物力和财力上的浪费，也可以很好地引导、加强地方公务员考试命题的规范性和科学性，在降低考试成本、提高考试

效率方面有很好的效果。

《行政职业能力测验》在天津市公务员考试中具有极其重要的地位，其涵盖的知识面很广，难易程度不一，对应试者的分析、判断、比较、综合、抽象、概括和归纳等思维能力有较高的要求。应试者应根据考试大纲，在明确考查范围的基础上，结合自己的实际情况，准备一些质量较高的辅导咨料，为复习备考做好充分的准备。

书籍目录：

2010年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2009年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验>>试卷

2008年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷(精选)

2007年上半年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2007年下半年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2010年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

参考答案及华图名师详解

2010年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2009年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2008年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷(精选)

2007年上半年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2007年下半年天津市公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

2010年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷

作者介绍：

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书籍摘录：

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原文赏析：

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其它内容：

书籍介绍

《华图•天津市公务员录用考试专用教材:申论标准预测试卷(2012最新版)》特色：依据最新真题，预测考试动向，梳理时政热点，全真实战演练，汇集热门考点，贴合真题难度，追踪复习盲点，自测备考水平。《华图•天津市公务员录用考试专用教材:申论标准预测试卷(2012最新版)》适用范围：公务员考试，事业单位考试，村干部考试，公安招警考试，军转干考试，法检招录考试，选调生考试，三支一扶考试。

书籍真实打分

  • 故事情节：9分

  • 人物塑造：8分

  • 主题深度：8分

  • 文字风格：4分

  • 语言运用：6分

  • 文笔流畅：5分

  • 思想传递：6分

  • 知识深度：9分

  • 知识广度：6分

  • 实用性：3分

  • 章节划分：5分

  • 结构布局：3分

  • 新颖与独特：5分

  • 情感共鸣：4分

  • 引人入胜：8分

  • 现实相关：7分

  • 沉浸感：3分

  • 事实准确性：6分

  • 文化贡献：5分

网站评分

  • 书籍多样性：6分

  • 书籍信息完全性：6分

  • 网站更新速度：4分

  • 使用便利性：8分

  • 书籍清晰度：7分

  • 书籍格式兼容性：9分

  • 是否包含广告：8分

  • 加载速度：7分

  • 安全性：4分

  • 稳定性：6分

  • 搜索功能：7分

  • 下载便捷性：9分

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ISBN：9787807242512
出版社：暂无出版社
出版日期：2010-07
作者：暂无作者
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