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内容简介:
行政职业能力测验的复习备考,进行分类强化训练是极其必要的。《行政职业能力测验真题分类强化训练与解析》精选了中央机关与地方公务员录用考试近几年有代表性的试题作为应试者进行练习的材料,练习量大。同时进行了分类整理和精心解析,资料性极强,信息量极大。
以历年试题作为针对性训练材料,试题比较规范,而且常考知识点非常突出,通过历年试题训练,应试者可以练习常考知识点和基本命题规律。
所选试题既有中央机关历年试题,也有各地方近几年试题,所以,本书既可以作为应试者备考“国考”时使用,也可以作为地方公务员备考时使用。
对于精选试题,根据考试相对难度,做了区分,分为基础训练试题、巩固训练试题和提高训练试题,以帮助应试者循序渐进地复习。
本书共分为十三章,按照行政职业能力测验的内容和题型进行分类,提供应试者训练时使用。需要注意的是:语句表达、文章阅读以及事件排序几章内容,中央机关近几年试题均没有出现,但是在很多地方试题中多次出现。应试者备考地方公务员考试时,应当关注所报考地方的大纲有选择地训练这几章内容。
应试者在分类强化时,应当做好时间规划,按照设定的时间,逐套训练。训练结束后,应当进行必要的总结,总结出常考知识点、重复知识点,并进行错题总结。需要说明的是:在行政职业能力测验中,常考知识点重复率非常高,很多地方考试中多次出现中央机关历年试题的原题,在本书中,我们保留了部分原题,让应试者体验常考知识点的重复。
书籍目录:
章 数字推理
一、基础训练试题
(一)2007年四川省试题
(二)2007年黑龙江试题(A)
(三)2008年重庆市试题
二、巩固训练题
(一)2007年江苏省试题(A)
(二)2007年山东省试题
(三)2007年河南省试题
(四)2007年福建省秋季试卷(B类)试题
(五)2008年江西省试题
(六)2008年安徽省试题
三、提高训练
(一)2007年北京市面向社会招考试题
(二)2008年北京市面向应届毕业生试题
(三)2006年中央机关试题
(四)2007年中央机关试题
(五)2008年中央机关试题
第二章 数学运算
一、基础训练试题
(一)2006年云南省试题
(二)2007年四川省试题
(三)2007年黑龙江(A)卷试题
(四)2007年黑龙江(B)卷试题
(五)2008年重庆市试题
二、巩固训练题
(一)2007年江苏省试题(A)
(二)2007年山东省试题
(三)2007年河南省试题
(四)2007年广东省上半年试题
(五)2008年江西省试题
(六)2008年安徽省试题
三、提高训练
(一)2007年北京市面向应届毕业生试题
(二)2007年北京市面向社会招考试题
(三)2008年北京市面向应届毕业生试题
(四)2006年中央机关试题
(五)2007年中央机关试题
(六)2008年中央机关试题
第三章 选词填空
一、基础训练试题
(一)2006年云南省试题
(二)2007年四川省试题
(三)2008年重庆市试题
二、巩固训练题
(一)2007年河南省试题
(二)2007年广东省上半年试题
(三)2007年福建省秋季试卷(B类)试题
(四)2008年江西省试题
(五)2008年安徽省试题
三、提高训练
(一)2007年中央机关试题
(二)2008年中央机关试题
第四章 语句表达
一、基础训练试题
(一)2007年四川省试题
(二)2008年重庆市试题
二、巩固训练题
(一)2007年河南省试题
(二)2007年广东省上半年试题
(三)2007年福建省秋季试卷(B类)试题
(四)2008年安徽省试题
第五章 片段阅读
第六章 文章阅读
第七章 图形推理
第八章 定义判断
第九章 类比推理
第十章 逻辑判断
第十一章 事件排序
第十二章 常识判断
第十三章 资料分析
作者介绍:
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出版社信息:
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书籍真实打分
故事情节:8分
人物塑造:7分
主题深度:4分
文字风格:4分
语言运用:9分
文笔流畅:8分
思想传递:5分
知识深度:7分
知识广度:7分
实用性:4分
章节划分:3分
结构布局:9分
新颖与独特:9分
情感共鸣:9分
引人入胜:4分
现实相关:9分
沉浸感:5分
事实准确性:3分
文化贡献:8分