点击选择搜索分类
柠檬书坊 -心理学 -员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著

员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著 2025 chm pdf kindle rb azw3 下载 115盘

员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著精美图片

员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著电子书下载地址

》员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著电子书籍版权问题 请点击这里查看《

员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著书籍详细信息

  • ISBN：9787511442581
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2016-10
  • 页数：暂无页数
  • 价格：28.50
  • 纸张：轻型纸
  • 装帧：平装-胶订
  • 开本：16开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
  • 豆瓣短评：点击查看
  • 豆瓣讨论：点击查看
  • 豆瓣目录：点击查看
  • 读书笔记：点击查看
  • 原文摘录：点击查看

寄语：

新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！

内容简介：

由盖峰和孙尚敏所合著的《员工管理大趋势与新策略》一书从长远利益出发，透视经济新常态下，企业与员工的新型关系，力图用通俗直白的语言，把“员工想要什么、员工担心什么、管理者如何想、管理者怎么办”4个问题解释清楚，帮助管理者理解员工的所思所想，进一步了解对方的真实需要，尽快把握员工管理发展趋势，迅速掌握员工管理基本规律，改变观念、开拓思路、调整方法，让员工快乐地工作、高兴地学习、幸福的生活，在相互理解中调整适应、和谐共处、共同进步，不断提升组织运行效率，不断提升劳动生产率。

书籍目录：

第一篇 员工想要什么

第一章 追求价值和尊严的人只会越来越多

第一节 管理必须遵循人性的规律

第二节 宽容是对人才的优选激励

第三节 员工管理应该以适度为佳

第二章 技术职称是广大人才的光荣与梦想

第一节 人才渴求畅通的发展通道

第二节 人才期望消除进步的障碍

第三节 人才急盼健康的成长文化

第三章 丰厚待遇是技术工人的应得回报

第一节 员工是企业生存发展的基础

第二节 技术工人决定着企业战斗力

第三节 培训是技能操作人员的福利

第二篇 员工担心什么

第四章 无牵无挂是人才难以稳定的原因

第一节 成家立业的人才相对更稳定

第二节 合适的岗位令人才难以割舍

第三节 干事创业的环境最让人留恋

第五章 人才流失是因为他们看不到希望

第一节 人才忧虑受重用遥遥无期

第二节 人才关注未来的发展计划

第三节 人才乐意有竞争力的薪酬

第六章 文化僵化是员工生活乏昧的根源

第一节 员工不再满足螺丝钉定位

第二节 无趣文化让员工向外流动

第三节 领导风格影响员工的去留

第三篇 管理者如何看

第七章 怠工是比跳槽更严重的人才流失现象

第一节 人才不作为是隐性的流失

第二节 假人才的乱作为影响更坏

第三节 机关最忌讳的是人浮于事

第八章 杜绝不会做事却会处世的人受到重用

第一节 用干部必须坚持有为才给位

第二节 知人是恰当用人的基本前提

第三节 人才流动未必就是人才流失

第九章 对员工管理负主体责任的必须是领导

第一节 素质影响员工的行为

第二节 企业的作风要靠领导来带动

第三节 要不断提升管理层次

第四篇 管理者怎么办

第十章 建立科学的人力资源开发管理新模式

第一节 加大员工管理的创新研究

第二节 构建员工成长的组织架构

第三节 提升企业的智商情商水平

第十一章 职务是企业人才激励中最稀缺的资源

第一节 职务序列可以适当纵向拉伸

第二节 借助能级管理激发干部活力

第三节 组建项目团队可以派生职务

第十二章 要努力使员工对自己的回报更加满意

第一节 真正重用对企业有用的人才

第二节 持续完善员工绩效考评体系

第三节 员工管理必须以市场为导向

后记

管理必须有变革性的思路和举措

作者介绍：

盖峰，男，1968年7月出生，山东东营人，不错工程师。西南石油学院矿业机械专业学士，西南石油大学机械设计及理论专业博士，长期从事企业行政管理工作，曾两次获得省部级管理创新成果奖，先后在《企业研究》《经济视野》《商业时代》等期刊发表论文12篇。

出版社信息：

暂无出版社相关信息，正在全力查找中！

书籍摘录：

暂无相关书籍摘录，正在全力查找中！

在线阅读/听书/购买/PDF下载地址：

在线阅读地址：员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著在线阅读

在线听书地址：员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著在线收听

在线购买地址：员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著在线购买

原文赏析：

暂无原文赏析，正在全力查找中！

其它内容：

暂无其它内容！

书籍真实打分

  • 故事情节：6分

  • 人物塑造：9分

  • 主题深度：5分

  • 文字风格：5分

  • 语言运用：6分

  • 文笔流畅：9分

  • 思想传递：8分

  • 知识深度：8分

  • 知识广度：9分

  • 实用性：8分

  • 章节划分：8分

  • 结构布局：8分

  • 新颖与独特：8分

  • 情感共鸣：5分

  • 引人入胜：7分

  • 现实相关：9分

  • 沉浸感：5分

  • 事实准确性：3分

  • 文化贡献：9分

网站评分

  • 书籍多样性：3分

  • 书籍信息完全性：8分

  • 网站更新速度：5分

  • 使用便利性：9分

  • 书籍清晰度：7分

  • 书籍格式兼容性：4分

  • 是否包含广告：5分

  • 加载速度：3分

  • 安全性：6分

  • 稳定性：4分

  • 搜索功能：9分

  • 下载便捷性：9分

下载点评

  • 无水印(418+)
  • 内容齐全(467+)
  • azw3(121+)
  • 全格式(97+)
  • 无颠倒(456+)
  • 差评少(226+)
  • 字体合适(460+)
  • 收费(622+)
  • 傻瓜式服务(223+)
  • pdf(544+)
  • 无广告(307+)
  • 内容完整(493+)

下载评价

  • 网友 孙***美：

    加油！支持一下！不错，好用。大家可以去试一下哦

  • 网友 通***蕊：

    五颗星、五颗星，大赞还觉得不错！~~

  • 网友 薛***玉：

    就是我想要的！！！

  • 网友 寿***芳：

    可以在线转化哦

  • 网友 芮***枫：

    有点意思的网站，赞一个真心好好好 哈哈

  • 网友 石***烟：

    还可以吧，毕竟也是要成本的，付费应该的，更何况下载速度还挺快的

  • 网友 孔***旋：

    很好。顶一个希望越来越好，一直支持。

  • 网友 融***华：

    下载速度还可以

  • 网友 丁***菱：

    好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好

  • 网友 潘***丽：

    这里能在线转化，直接选择一款就可以了，用他这个转很方便的

  • 网友 居***南：

    请问，能在线转换格式吗？

  • 网友 马***偲：

    好 很好 非常好 无比的好 史上最好的

  • 网友 师***怡：

    说的好不如用的好，真心很好。越来越完美

  • 网友 訾***晴：

    挺好的，书籍丰富

  • 网友 詹***萍：

    好评的，这是自己一直选择的下载书的网站

  • 网友 堵***洁：

    好用，支持

喜欢"员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著"的人也看了

员工管理大趋势与新策略 盖峰,孙尚敏 著分类索引数据信息

ISBN：9787511442581
出版社：暂无出版社
出版日期：2016-10
作者：暂无作者
TAGS：暂无
随机推荐

© 2009-2025 柠檬书坊 京ICP备2024085379号

免责声明：本站数据来自互联网公开的数据索引，如果侵犯了您的版权，请点击这里联系删除
对于本站页面标记为“广告、ad” 或非本站域名的链接内容不受本站管控，请自行辨别内容真实性/合法性，本站对此类信息或者链接内容的真实性/合法性不负责任。