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内容简介:
本书的书名蕴含了两层含义:一是关于商业术语及经营战略术语的历史;二是商业模式变革的历史。
商业术语发展至今可谓一路坎坷,甚至随着网络泡沫的崩溃,人们都认为“商业模式”这类术语也会像其他经营流行语一样 终因过时而惨遭淘汰。不过,“商业模式”竟奇迹般地存活了下来。而关于商业模式变革的历史又远比商业术语的历史范围 大、内容 深。
迄今为止,商业模式似乎很好地解释了创新的实现和商业的持续竞争优势这两大课题,在我们拍手称赞的同时,也不要忘记,我们面临的 终挑战:那就是如何运用商业模式来成功解决这些问题。
三谷宏治编著的《商业模式全史》共涉及70个商业模式、200家公司、140位改革先驱和商业 ,读者可以从中细细品读,去挖掘商业模式作为改革创新源泉的真正意义所在。
书籍目录:
序言
序章 围绕“钱”的五种新型商业模式
“巨匠们的午后”序:美第奇家族的创始人乔凡尼和Square 的联合创始人多西
美第奇家族创建的 “汇兑·结算”体系以及对梵蒂冈公款的巧妙运用
托马斯·库克和美国运通公司开发的旅行支票以及由此实现的个人 结汇
由美国银行的VISA 卡构建起来的社会基础设施
网络、密码和eBay :PayPal 把陌生人连接在了一起
现场支付的新方式:扩大卖方,改变买方的Square 革命
第1章 商业模式究竟为何物?
“巨匠们的午后”1 :“创新理论”的鼻祖熊彼特与“商业模式论”的盟主佐特
商业模式并非一成不变
商业模式的创造与革新从未间断,商业术语却鲜为人知(远古到1990)
为了解释网络经济,商业术语被乱用一气(1991-2001)
商业模式革新的时代 (2002-)
第2章 近代商业模式的创生期(1673-1969)
“巨匠们的午后”2 :吴服店的再造者三井高利和硅谷的创立者特曼
借新型吴服店和公款汇兑店二者之力将三井越后屋推向繁荣
大型连锁商店的兴起:从A&P、梅西百货到西尔斯公司
福特的“纵向一体化模式” 和 通用的“分散经营模式”
吉列的大发明:新型盈利模式之“刀片+ 刀架”模式
佩利在哥伦比亚广播公司发明“广告模式”
“计量收费”模式让施乐成为服务型企业
硅谷之父——斯坦福大学的特曼教授
第3章 近代商业模式的变革期(1970-1990)
“巨匠们的午后”3 :摇钱树的栽种人入交昭一郎和7-11 的再造者铃木敏文
佳能通过改变技术、顾客、流通、服务,向施乐发起挑战!
本田凭CVCC 发动机之功,丰田借“精益生产”“金字塔”之力赶超通用、福特
沃尔玛和7-11 物流至上的“区域集中模式”
IBM 的水平分工模式,为新兴公司的诞生撒下火种
任天堂借红白机打造的“平台模式”
“B2B 电子商务平台”的先驱——AUCNET 公司开创的二手车视频交易平台
第4章 20 世纪末,速度与IT 产业 的创造期(1991-2001)
“巨匠们的午后”4 :创业天才戴尔和偏执狂人贝佐斯
按需生产与零库存:戴尔让世人看到了 “直销”魔力
由GAP、贝纳通开创,由WORLD、ZARA、优衣库发展的“SPA 模式”
从雅虎的门户网站到谷歌的检索广告
eBay 开创的“C2C 电子商务平台”
雨后春笋般的“B2B 电子商务平台”与无心插柳却成荫的“B2C电子商务平台”
贝佐斯的 ,用IT 力和物流力撑起了“一站式理念”和“长尾理论”
第5章 “巨无霸”的战争与“小个子”的崛起(2002-2014)
“巨匠们的午后”5 :“商业学者”安德森和“龙马铁粉”孙正义
安德森对“免费+ 收费”模式的推广与实践
马云的集团凭借免费模式称霸中国市场
YOU 的时代、实名制“社交网络”、Facebook 和天使投资人
专栏 中国版三国演义:百度、腾讯和
智能手机、社交游戏将任天堂逼到了悬崖边。索尼能否凭借PS4东山再起?
梅西百货用“全渠道销售”化解“展厅现象”危机
专栏 日本版三国演义: 、乐天和雅虎日本
亨利·伽斯柏倡导的“开放式创新”让所有的产业都成为服务
乔布斯钟爱的“二次发明”:用“纵向一体化”和“ 刀片 + 刀架”模式一统天下
“专利技术服务商”高通和“纵向一体制造商”英特尔将苹果逼到了悬崖边
专栏 科斯定理与乔伊法则
kl(r)a?d 和makers 预示的未来,“超分散网络模式”让“小个子”各尽其才
专栏 商业模式革新图谱
第6章 如何进行商业模式创新
“巨匠们的午后”6 :重视“幽默感”,坚持“员工 ”的凯莱赫和帮助科技人才少做无用功的莱斯
领导力:让IBM 大象起舞的郭士纳,让宝洁由衰转盛的雷富礼
企业文化:“重视幽默”“采用新人”因何能让西南航空公司保持长期盈利?
实践方法:戈文达拉扬的“遗忘借用学习法”和莱斯的“精益创业”
人才培养:克里斯坦森的“DNA”和美国西海岸的“d.school”和“Y Combinator”
向未来发起挑战:捧贤一主张的“照亮一隅”,贝佐斯主张的“顾客重于对手”,佩奇主张的“创造高于竞争”
补章 日本向世界发起的挑战
半封闭+人力:看Linkers的“匹配创新模式”
“半职业众包”:看半职业人士打响的团体战
的组合拳—— “顾客时间型全渠道销售”
因产品失去的,靠配件赢回来?!
“巨匠们的午后”(番外篇):我和克里斯坦森
结束语
作者介绍:
三谷宏治金泽工业大学虎之门研究生学院教授,早稻田大学商务学院客座教授。
1964年出生于大阪,毕业于东京大学物理系,后攻读英士 商学院(INSEAD)MBA课程。先后就职于波士顿咨询公司和埃森哲公司。2003年至2006年期间任埃森哲战略团队的总负责人。目前,除成人教育外,还致力于面向在校学生以及老师家长的教育活动。
此外,他还担任了永平寺家乡大使、非营利组织“放学后儿童辅导协会”及3keys理事等多项社会职务。
著述有《传达力》《超能思考力》《图解思考方法》等。其中《经营战略全史》一书,2013年被《哈佛商业评论》评为 经管类图书,2014年荣获日本商业图书大奖。
出版社信息:
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原文赏析:
至此,我们简单回顾了一下“汇兑·结算”层面上的经济模式变迁:
从美底奇家族创建的国际公款汇兑网络、美国运通公司开发的旅行支票,VISA公司发明的通用信用卡、paypal实现的个人小额结算,到Square的移动终端支付。
其实这不仅是一个企业自身的战略,他更是商业模式创新的动力所在。
1·关联能力:善于把不同领域发生的、看似毫无关系的问题联系在一起
2·提问的能力:敢于颠覆前提,从反方向提出问题。
3·观察能力:通过对日常现象和潜在客户的分析,获取重大发现
4·试验能力:在学习过程中,勇于面对失败,在试验过程中,善于制造惊喜。
5·交际能力:为了拓宽自己的知识面,善于结交与自己持有不同观点、看法的人。
·人才上:有一位探求能力过人的领导,有一批探求能力强的人才,充分发挥他们的才能(巧妙地运用组合)
·制度上:从探求能力方面(提问、观察、试验、交际)考察员工的表现,提拔或表扬探求能力强的员工
·文化上:打造一个舒适舒心的环境,让所有员工都能承受风险(压力),以小团队形式运营
在互联网行业摸爬滚打多年之后,终于建立起了一个庞大的“免费+收费“模式,获得了前所未有的成功。
·阿里巴巴:B2B电子商务平台,没有采用成交时收取佣金的传统模式,而是采用了部分付费会员的”付费+免费“模式
·淘宝网、支付宝、天猫:在面向消费者的电子商务中,C2C及结算为免费,B2C及结算为收费,建立起了庞大的”免费+收费“模式
在“超速理念”的引导下,宫坂一改公司的组织结构和决策体系,把雅虎从大和号一般的巨型战舰变成了由100艘驱逐舰组成的舰队。
·组织:撤销原来的分工体质,将员工按5到10人分成许多小组(驱逐舰)
·决策:简化新业务的批准流程。以前要逐级批复(领导——部长——本部长——干事),现在一步完成(业务经理)
·预算:按项目对预算实行单独管理,培养小组负责人的经营意识
倘若宫坂的理念真的能够深入人心,雅虎日本僵尸一个崭新的职场体系,在这里工作与生活,员工与顾客以及所有参与者会融合在一起,岁看似散乱却极有规律。
“开放式创新”这个概念最早是由加州大学伯克利分校的亨利·伽斯柏教授提出的。他在《开放式创新》一书中指出:“一个公司凭借自身的技术和能力完成的 创新其实在成本、风险、时间等诸多方面都存在局限,只有充分发挥外部力量才能实现伟大创新。
其它内容:
书籍介绍
从14世纪的美第奇家族、17世纪的三井越后屋,到21世纪的阿里巴巴……
让你一口气读完商业模式的变革史!
本书的书名蕴含了两层含义:一是关于商业术语及经营战略术语的历史;二是商业模式变革的历史。
商业术语发展至今可谓一路坎坷,甚至随着网络泡沫的崩溃,人们都认为“商业模式”这类术语也会像其他经营流行语一样最终因过时而惨遭淘汰。不过,“商业模式”竟奇迹般地存活了下来。而关于商业模式变革的历史又远比商业术语的历史范围更大、内容更深。
迄今为止,商业模式似乎很好地解释了创新的实现和商业的持续竞争优势这两大课题,在我们拍手称赞的同时,也不要忘记,我们面临的最终挑战:那就是如何运用商业模式来成功解决这些问题。
本书共涉及70个商业模式、200家公司、140位改革先驱和商业领袖,读者可以从中细细品读,去挖掘商业模式作为改革创新源泉的真正意义所在。
网站评分
书籍多样性:8分
书籍信息完全性:5分
网站更新速度:7分
使用便利性:9分
书籍清晰度:3分
书籍格式兼容性:9分
是否包含广告:9分
加载速度:5分
安全性:5分
稳定性:3分
搜索功能:5分
下载便捷性:3分
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书籍真实打分
故事情节:7分
人物塑造:6分
主题深度:8分
文字风格:9分
语言运用:8分
文笔流畅:7分
思想传递:4分
知识深度:5分
知识广度:7分
实用性:9分
章节划分:4分
结构布局:7分
新颖与独特:5分
情感共鸣:4分
引人入胜:6分
现实相关:4分
沉浸感:6分
事实准确性:9分
文化贡献:3分