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柠檬书坊 -杂志 -党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲（2009年9月修订）

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党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲（2009年9月修订）书籍详细信息

  • ISBN：9787509900888
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2010-01
  • 页数：111
  • 价格：7.90
  • 纸张：胶版纸
  • 装帧：平装
  • 开本：32开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
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内容简介：

　　按照中共中央关于以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的要求，为深入贯彻落实加强党的执政能力建设和先进性建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的部署，规范公开选拔和竞争上岗考试的科目、测评要素、内容、方式方法及实施程序，推进党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试科学化、规范化和制度化，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等有关规定，总结近年来公开选拔和竞争上岗工作的经验，结合党政领导干部队伍实际，针对党政领导干部的基本素质特别是能力素质要求和职位特点，制定本考试大纲。

书籍目录：

中共中央组织部关于印发修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》的通知(2009年9月4日·中组发(2009]14号)

党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲(2009年9月修订)

章 总则

第二章 公共科目笔试

第三章 专业科目笔试

第四章 面试

第五章 附则

中央组织部负责人就颁布修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》答记者问

附录一：中华人民共和国公务员法(节录)

(2005年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过2005年4月27日中华人民共和国主席令第三十五号公布自2006年1月1日起施行)

附录二：党政领导干部选拔任用工作条例(节录)

(2002年7月9日?中发[2002]7号)

附录三：公开选拔党政领导干部工作暂行规定

(2004年4月8日?中办发[2004]13号)

附录四：党政机关竞争上岗工作暂行规定

(2004年4月8日?中办发[2004]13号)

附录五：关于进一步加强全国领导干部选拔考试通用题库建设的意见

附录六：《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(修订对照稿)

作者介绍：

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出版社信息：

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书籍摘录：

党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲

(2009年9月修订)

章 总则

　 条　按照中共中央关于以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的要求，为深入贯彻落实加强党的执政能力建设和先进性建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的部署，规范公开选拔和竞争上岗考试的科目、测评要素、内容、方式方法及实施程序，推进党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试科学化、规范化和制度化，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等有关规定，总结近年来公开选拔和竞争上岗工作的经验，结合党政领导干部队伍实际，针对党政领导干部的基本素质特别是能力素质要求和职位特点，制定本考试大纲。

第二条　本考试大纲是全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的基本依据。

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书摘插图

书籍介绍

《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲(2009年9月修订)》内容简介：按照中共中央关于以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的要求，为深入贯彻落实加强党的执政能力建设和先进性建设、实施人才强国战略、深化干部人事制度改革和建设高素质干部队伍的部署，规范公开选拔和竞争上岗考试的科目、测评要素、内容、方式方法及实施程序，推进党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试科学化、规范化和制度化，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等有关规定，总结近年来公开选拔和竞争上岗工作的经验，结合党政领导干部队伍实际，针对党政领导干部的基本素质特别是能力素质要求和职位特点，制定本考试大纲。

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