管理就是要搞定人 天外天 广东旅游出版社 9787557004170 2025 chm pdf kindle rb azw3 下载 115盘

面对企业的大事小事，经理人如何统筹兼顾，扮演好管家角色？n

面对形形色色的应聘者，经理人如何去伪存真，选出适合企业的人才？n

面对员工的集体离职，经理人如何稳定员工队伍，保证公司平稳发展？n

面对美丽的职业诱惑，经理人是进是退，如何权衡利弊？n

职场是不一样的江湖，混好职场需要大智慧。本书作者结合多年的职场实战经验，如唠家常一样，将非常规的职场生存术向读者娓娓道来。书中反映的职场问题，个个切中要点；分享的管理之道，拿来即用。对于正在打拼中的职业人士，本书具有不可多得的借鉴作用。n

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前言n

第一章 观念决定位置——成功职场人要有正确心态 n

打工者的现实主义心态n

果断打压排外情绪n

职场中的尊重与自尊n

你以为我真的在混工资啊n

领导的心事你应该懂n

升官就像挤火车n

第二章 天上不会掉馅饼——寻找人才要有好方法n

面试中的去伪存真术n

学生干部为何被企业拒之门外n

以局外人的身份甄别局内人 n

企业需要多高的学历n

大企业精英为何在中小企业中迷失n

美女助理的效率原理n

第三章 带领部属共成长——管理好自己也要管理好下属n

让下属养成遇事动脑的好习惯n

逆向激励产生的正面效果n

对症下药解决员工流失问题n

给中层加上一道“紧箍咒”n

营造善待职场新人的大环境n

第四章 要现在更要未来——留下好员工n

“凤凰”飞走引发的深思n

员工集体离职的前前后后n

爱恨交加话猎头n

由避免违法而衍生出来的销售政策n

工资与效益挂钩的成功尝试 n

审慎对待小报告n

第五章 竞争时代的大智慧——如何避免“被竞争”n

如何做一名称职的秘书n

职场新人技能提升速成法n

企业不是慈善机构n

“试用”与“转正”是个什么概念n

警惕那些美丽的职业诱惑n

第六章 职场机遇与风险并存——职业化练就好员工n

企业用人标准专业化难道错了n

执行层需要干实事的主帅 n

关起门来找问题，走出大门论优势n

用心做好加减法n

职场诚信缺失的由来n

第七章 无规矩难以成方圆——“混”职场要遵法则n

谋求公道，冒险借助于旁门左道 n

企业需要基本的教条n

你的方案能不能被核准n

保安挡住了老板的路n

抓住契机，建立防微杜渐的游戏规则n

第八章 玩转职场需谨慎——职场是不一样的江湖n

迎头痛击认证机构的恶棍n

民企工会主席的尴尬现状n

提拔他，就是在害他n

谁也不是谁的谁n

小伙子带回一个发廊妹n

第九章 “混”好职场需智慧——“混”职场更是一门艺术n

轻松走向层级管理n

把简单批评变成耐心引导n

其实你不懂我的心n

面对无理取闹的员工n

通俗描述才能加深印象n

一只打火机引起的分歧n

提供福利要遵循一视同仁的原则n

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天外天，曾用名“顺德天外天”，湖北天门市皂市镇人。1995年南下广东，20年间，先后担任过港资、台资、民营制造业企业行政助理、人事助理、总务助理、行政主管、人事主管，大型集团公司绩效管理经理、行政经理、人事经理，分公司总经理助理、副总经理，中小型集团公司董事长助理、执行总裁等职务。n

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编辑推荐

书中反映的职场问题个个切中要点，阐述的管理方法独特巧妙、拿来即用，对正在打拼中的职业人士，具有不可多得的借鉴作用。n

　　本书作者结合自己从秘书到CEO的成长历程，择选了近50个具有代表性的职场实战案例。作者处理问题思路清晰，张弛有度，值得职业人士学习。n

　　本书连载于天涯管理前线，作为头条置顶三个月，并同时被推荐到天涯聚焦、天涯财经等版面的重要位置，受到受众职业人士的好评；本书中的多篇短文多次被腾讯网推荐至“腾讯网”首页的教育栏目、“腾讯频道”的教育版块、“腾讯博客”的教育版块、“精英博客”等。n

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书摘插图

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